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  • 中國主日學協會 China Sunday School Association 如何開發領導潛能(掌握2000領導力系列) Learning to lead

如何開發領導潛能(掌握2000領導力系列) Learning to lead

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弗萊德.史密斯 (Fred Smith) 著

書中提及領導力的培養應先鞭策自己做起,以鍛鍊自律的性格,然後引領同工激發跟隨的動機,最後在領導會眾上邁向成熟,齊心建立基督的身體。在這三部曲中形塑出領導藝術的面譜,為教會明日的領導力提供預演的舞台,以期再現領導藝術的魅力。

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作者: 弗萊德.史密斯 (Fred Smith)
譯者: 王苑芳
出版: 中國主日學協會
初版: 1995/05
頁數: 212
尺寸: 15x21cm
系列: 掌握2000領導力系列
ISBN: 9789575501358


【內容介紹】

「領導者不僅是個頭,而是一種功能,意即顯露出領導功能讓人來跟隨你。」作者一語中的揭示出領導的神髓。牧長若要學好領導群楊與管理教會,應先建立正確的領導觀,操練基本動作,繼而開展獨特的領導風格。偉大的藝術綮基於嚴謹?鍊而純熟的技能,因此桌越的領導亦需完備的訓練過程。書中提及領導力的培養應先從鞭策自己作起,以鍛鍊自率的性格,然後引領同工激發跟隨的動機,最後在領導會眾上邁向成熟,薺心建立基督的身體。在三部曲中形塑出領導藝術的面普,為教會明日的領導力提共預演的舞台,以期再現領導藝術的魅力。

 

【目錄】

引 信
第一部分 獨特角色
第一章 領導者的須知
第二章 何謂「領袖」
第三章 成為領袖之鑰

第二部分 鞭策自己
第四章 個人的紀律
第五章 節省時間緊急處裡
第六章 如何駕取時間

第三部分 引導同工
第七章 楝選核心同工
第八章 訓練同工
第九章 激勵而非操縱

第四部分 領導會眾
第十章 從講談道溝通
第十一章 邁向成熟
第十二章 領導的隱密處
第十三章 領導的報酬

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